Телегерои недели

Писатель-сатирик рассказал «Телесемь», почему он считает себя счастливым человеком и чему учится у сына. Подробнее...
 
Астропрогноз

В начале недели звезды наиболее благосклонны к типичным* представителям Огненных знаков (Овен, Лев, Стрелец), в середине недели - Земных (Телец, Дева, Козерог), а в конце – Воздушных (Близнецы, Весы, Водолей) знаков зодиака. Подробнее...
 
Эксперты

вам расскажет Анатолий Кучерена, председатель коллегии адвокатов «Кучерена и Партнеры» Подробнее...
 

Голосование

Занимаетесь ли Вы фитнесом?
 

Последние комментарии

Интересное положение
Наталья КАРПОВА, 03.11.2010
 
«Телесемь» выяснила, на что имеет право работающая беременная женщина. Наш консультант Профессор Московской коллегии адвокатов Николай Николаевич Григорьев

До родов

1. Беременных нельзя направлять в командировки, а также привлекать к сверхурочной работе и работе в выходные и праздники.
2. Если тяжело находиться на работе весь день, согласно ст. 254 Трудового кодекса РФ можете написать заявление о его сокращении. Но это обязательно скажется на зарплате.
3. В соответствии со ст. 261 ТК РФ расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными не допускается, за исключением случаев ликвидации организации. Однако закон не запрещает уволить по собственному желанию. Если вас уволили по такому заявлению, пусть даже добытому с помощью угроз и шантажа, оспорить его законность в суде практически невозможно.

Декретный отпуск

Отпуск, который принято называть декретным, объединяет два периода: отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком. Оба засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж.
1. Отпуск по беременности и родам в соответствии со ст. 255 ТК РФ длится 70 календарных дней до и 70 дней после родов (если беременность многоплодная, то 84 дня до и 110 дней после родов, а в случае осложненных родов – после не 70, а 86 дней). Обратите внимание, некоторые работодатели стремятся отправить в отпуск с даты, указанной в листе временной нетрудоспособности. Но вы не обязаны немедленно уходить в отпуск.
2. Отпуск по уходу за ребенком предоставляется на три года. Пока малышу не исполнится 1,5 года, выплачивается пособие. После этого выплаты прекращаются, но женщина может не выходить на работу и сидеть с малышом, пока ему не исполнится три года, но уже за свой счет. Рабочее место в этот период сохраняется. Во время отпуска по уходу за ребенком можно работать на условиях неполного рабочего времени с сохранением права на получение пособия.

Выход на работу

В случае, когда женщина планирует выйти на работу во время отпуска по уходу за ребенком, работодатель обязан взять ее на прежнюю должность. Но как быть, если этой должности уже нет в штате? Выхода два – добиваться своей правоты через суд или пробовать договориться с начальством по-хорошему. Часто руководство идет навстречу и переводит женщину на похожую должность. Еще один сложный момент – если женщина выходит на работу после достижения ребенком возраста трех лет, она лишается защиты от увольнения в связи с сокращением штата.

Что получим?

Больничный по беременности и родам (обычно 140 дней) оплачивается из фактического заработка, но не больше 34 583 руб.
Пособие по уходу за ребенком (до 1,5 лет) составляет 40% от той суммы, которую вы получали до родов. То есть если вы получали 34 583 руб., пособие по уходу за ребенком составит 13 833 руб.
Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript
фото PhotoXPress
Предыдущая   Следующая


Обсуждение закрыто. Вы не можете больше оставлять комментарии.

Баннер

Похожие статьи

Читайте также

Семья
Дети тоже люди
 Телеведущая рассуждает, легко ли любить малышей и часто ли они бывают счастливыми. Ольга Бакушинская – ведущая программы «Pro жизнь» на канале ТВ Центр Подробнее...
 
Легки на подъем
 Прежде чем отправиться в отпуск по горящему туру, оцените все «за» и «против». Наш консультант эксперт юридической фирмы «Астрополис» Роман Сакун Подробнее...
 
Учительницы и училки
 Телеведущая размышляет о том, почему учителя в школе издеваются и над детьми, и над родителями. Ольга Бакушинская – ведущая программы «Pro жизнь» на канале ТВ Центр Подробнее...
 
Последний рывок
 Скоро экзамены! Как сдать ЕГЭ с минимальными потерями? На вопросы читателей отвечает первый заместитель председателя Комитета Государственной думы по образованию Олег Смолин. Подробнее...
 
Правильный выбор
 Телеведущая размышляет, как понять, стоит ли продолжать отношения с новым знакомым. Ольга Бакушинская – ведущая программы «Pro жизнь» на канале ТВ Центр Подробнее...
 
Хам трамвайный
 Телеведущая размышляет о том, как правильно ездить в общественном транспорте. Ольга Бакушинская – ведущая программы «Pro жизнь» на канале ТВ Центр Подробнее...
 
Не бойся, я с тобой!
 Вышла новая книга психолога Анетты Орловой. Специально для «Телесемь» Анетта дала советы, как избавиться от главных женских страхов. Подробнее...
 
Стоит ли рожать... без папы
 Телеведущая размышляет, стоит ли одиноким женщинам ждать принца или завести ребенка «для себя». Ольга Бакушинская – ведущая программы «Pro жизнь» на канале ТВ Центр Подробнее...
 
Тебе половина и мне половина
 Телеведущая размышляет о том, как бывшим супругам правильно делить квартиру. Ольга Бакушинская – ведущая программы «Pro жизнь» на канале ТВ Центр Подробнее...
 
Шагом марш?
 1 апреля начинается весенний призыв. Продлится он до 15 июля. Выясняем, как общаться с военкоматом и получить отсрочку. На вопросы читателей отвечают: Татьяна Кузнецова, руководитель Межрегионального движения (МД) «Солдатские матери», и Ирина Корнеева, заместитель руководителя МД «Солдатские матери». Подробнее...
Copyright © 2002–2012. Телесемь
Загрузка...